La perentoria irruzione della tecnologia nell’organizzazione sociale non poteva che portare cambiamenti anche nel mondo del lavoro. Roma – La pandemia – quando si doveva stare distanziati per evitare la diffusione dell’infido virus – non ha fatto altro che anticipare il momento dell’avvento dello “smart working” (lavoro intelligente), ovvero il lavoro da casa, a distanza. … Leggi tutto
Quasi il 60% delle aziende ritiene che lo smart working rende complicato mantenere un buon livello di passione per il lavoro. Cosi facendo risulta più complessa la seduzione dell’azienda e trattenere i talenti e ci sarebbero maggiori difficoltà nella trasmissione della cultura aziendale con l’aumento della distanza. Roma – Come sta cambiando l’organizzazione aziendale. La … Leggi tutto
La pandemia qualcosa di buono, anche se è ancora presto per dirlo, ce l’ha lasciata: il lavoro agile. Il primo risparmio evidenziato dai lavoratori è stato quello sui mezzi di trasporto, privati e pubblici. Le aziende non hanno modificato i rapporti con i dipendenti e anche queste hanno beneficiato dello smart-working che dovrebbe prendere piede … Leggi tutto
L’Italia sino a qualche anno fa era in coda a tutte le classifiche ma poi il Covid ci ha fatto piazzare al tredicesimo posto fra le nazioni europee che utilizzano lo smart working. In effetti si tratta di lavoro agile e potrebbe rappresentare il futuro di molte attività professionali. Bisogna attuare normative ad hoc in … Leggi tutto
Il lavoro a distanza è praticato da lavoratori con reddito medio-alto, con un’alta attitudine da parte delle donne, con alto livello d’istruzione e con contratto a tempo indeterminato. Roma – E’ il risultato di una ricerca dell’Inapp, l’Istituto Nazionale per le Analisi delle Politiche Pubbliche. Sembra la dimostrazione della proprietà commutativa dell’addizione in aritmetica. Ovvero: … Leggi tutto